1. 负责确保中心所有教师按照教学标准和大纲提供高质量的教学；
2. 通过听课，教师会议，教师报告等形式监控教师的课堂表现；
3. 负责确保测试和报告按计划进行；
4. 负责与教师和家长的沟通交流；
5. 负责与其他部门和总部的学术沟通；
6. 负责管理中心教学部的日常事务；
7. 负责为教师提供专业发展培训；
8. 负责新老师的培训；
9. 负责制定教师排班表；
10. 为校区的招生，教师激励机制出谋划策。
福利待遇
五险一金、国家法定节假日、专业培训、过节福利，国外旅游。
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