根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，燕山大学2021年拟面向社会公开招聘工作人员50名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
燕山大学是河北省人民政府、教育部、工业和信息化部、国家国防科技工业局四方共建的全国重点大学，河北省重点支持的国家一流大学和世界一流学科建设高校，北京高科大学联盟成员。
学校源于哈尔滨工业大学，始建于1920年。1958年，哈尔滨工业大学响应国家号召，将重型机械及相关专业迁至工业重镇齐齐哈尔市富拉尔基区，组建了哈尔滨工业大学富拉尔基分校，分校先是定名为哈尔滨工业大学富拉尔基重型机械学院、后改名为哈尔滨工业大学重型机械学院。1960年独立办学，定名为东北重型机械学院，成为原机械工业部直属高校。1978年被确定为全国重点高等院校。1985年至1997年学校整体南迁秦皇岛市。1997年经原国家教委批准，更名为燕山大学。1998年，由原机械工业部划转到河北省，实行中央与地方共建，以河北省管理为主。2000年，河北轻工业管理学校并入燕山大学。
学校占地面积4000亩，建筑面积106万平方米。现有普通高等教育在校生38000人。现有教职工3200人，包含专职教师2200人，其中，教授509人，副教授678人。教师中含博士生导师331人。有中国科学院院士2人，国务院学科评议组成员1人，国家“万人计划”入选者5人，长江学者奖励计划特聘教授12人，国家杰出青年科学基金获得者16人。
学校设有11个博士后流动站，14个博士学位一级学科，1个专业博士学位类别，30个硕士学位一级学科，17个专业硕士学位类别，64个本科专业;拥有5个国家重点学科、5个国防特色学科和16个省级重点学科，工程学、材料科学、化学、计算机科学4个学科进入ESI排名全球前1%。在全国第四轮学科评估中，8个学科获得B类以上评估结果，其中机械工程为A类，全国排名前10%，材料科学与工程为B+，全国排名前20%。
学校在重型机械成套设备、亚稳材料科学与技术、并联机器人理论与技术、流体传动与电液伺服控制技术、工业自动化控制理论与技术、精密塑性成型技术、大型锻件锻造工艺与热处理技术、极端条件下机械结构与材料科学等研究领域具有国际先进水平。2013年和2014年，学校连续有2项科研成果入选“中国科学十大进展”和“中国高校十大科技进展”。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
三、招聘方式
按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数及岗位服务年限
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法。
3.年龄在35周岁及以下(1985年12月2日以后出生)。
4.具有符合岗位要求的工作能力。热爱本职工作，甘于奉献，具有强烈的事业心和责任感;具备较强的组织管理能力、语言文字表达能力和调查研究能力;具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，廉洁自律。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.具有报考岗位所要求的其他资格条件。
(二)招聘人数和岗位条件
2021年燕山大学拟公开招聘工作人员50名，其中教师岗位12名，辅导员岗位16名，管理教辅岗位22名。具体招聘人数和岗位条件详见《燕山大学2021年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)，其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》等设置。
凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2021年12月2日。
招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2021年12月(含12月)算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历，不能视为工作经历。
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
除按组织规定任用外，原则上需在应聘岗位类别工作不少于6年可以申请转岗。
五、教师岗位招聘程序
通过河北人社网(http://rst.hebei.gov.cn/)、燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)面向社会公开发布招聘信息。
(一)报名和资格审查
1.网上报名
通过燕山大学人力资源处招聘系统(http://zp.ysu.edu.cn/)提交报名材料(“教师招聘系列”栏目下“2021年度公开招聘硕士教师”计划中，选择岗位，填写报名信息)，岗位投递错误者，取消报名资格，不接收其他方式报名。具体材料清单如下：
(1)《燕山大学2021年公开招聘教师登记表》(附件2)，《燕山大学公开招聘教师政治及学术审查表》(附件3)。
(2)本、硕学历学位证书(学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2021年9月30日，否则取消应聘资格)，国(境)外留学回国人员应提供学历学位认证，学历学位认证取得时间不得晚于2021年9月30日。
应聘心理健康教育教师岗位(岗位代码007)的应届毕业生学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2022年1月31日(可用就业推荐表代替，并提供学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》)。
本科、硕士研究生期间成绩单原件(如无原件可提供成绩单复印件，但必须加盖教务处或档案管理部门红章)、身份证扫描件、职称证扫描件。
(3)发表论文清单及扫描件(论文清单需注明详细作者排名，被检索论文提供检索证明)。
(4)参与科研项目清单及扫描件(项目清单需注明详细排名)。
(5)代表性获奖证书、荣誉证书、资格证书扫描件。
(6)有工作、实习经历的人员需提供原单位的工作经历证明扫描件。
2.报名时间及要求
(1)报名时间
2021年12月2日上午8:00-12月10日下午17:30。
(2)报名要求
每名报考人员只能报考一个岗位，重复报名无效。报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等进行处理。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
3.资格审查
学校依据招聘岗位设置的条件对网上报名人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程，如个人条件不符合申报岗位要求，随时发现均取消应聘资格。通过资格审查的人员报名有效并在燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)公布，未通过资格审查人员不再另行通知。
4.开考比例
外国语学院和艺术与设计学院岗位(岗位代码001，002，003，004)报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，建筑工程与力学学院、体育学院和学生工作处心理健康教育教师岗位(岗位代码005，006，007)报考人数与招聘人数的比例不低于2：1，报名人数达不到开考比例的，按比例减少岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
5.发放准考证
燕山大学人力资源处负责发放笔试准考证，考生领取准考证的时间、地点另行通知。
(二)笔试
1.笔试方式
笔试采取闭卷的方式，实行百分制，满分100分，最低合格分数线为60分，笔试成绩将在燕山大学官方网站(http://www.ysu.edu.cn)发布，并在燕山大学人力资源处公告栏张贴。具体考试内容如下：
(1)外国语学院教师岗位(岗位代码001)
笔试内容包括英译汉(非科技型文本，英语专业八级难度)、汉译英(文学类或时事类文本、英语专业八级难度)，写作题(论述文，公共大学英语六级难度)，不指定指导用书。
(2)外国语学院教师岗位(岗位代码002)
笔试内容包括法译汉(非科技型文本，法语专业八级难度)、汉译法(文学类或时事类文本、专业八级难度)，写作题(论述文或说明文，专业八级难度)，不指定指导用书。
《世界现代设计史》，中国青年出版社(第一版)，王受之。
《中国音乐史稿》，人民音乐出版社(第一版)，杨荫浏;《中国近现代音乐史》，人民音乐出版社(第二版)，汪毓和;《西方音乐通史》，上海音乐出版社(第三版)，于润洋。其中，中国音乐史稿占20%，中国近现代音乐史占40%，西方音乐通史占40%。
(5)建筑工程与力学学院教师岗位(岗位代码005)
笔试参考书目为：①《公共建筑设计原理》，中国建筑工业出版社，2020年6月(第五版)，张文忠主编;②《居住建筑设计原理》，中国建筑工业出版社，2011年12月(第二版)，胡仁禄、周燕珉编著;③《中国建筑史》，中国建筑工业出版社，2015年4月(第七版)，潘谷西主编;④《外国建筑史(十九世纪末叶以前)》，中国建筑工业出版社，2010年1月(第四版)，陈志华著;⑤《建筑构造》(上)，中国建筑工业出版社，2016年9月(第二版)，杨维菊主编。
笔试参考书目为：《运动训练学》，人民体育出版社，2012年第一版，田麦久;《学校体育学》，人民体育出版社，2004年第一版，周登嵩;《运动生理学》，人民体育出版社，2012年第一版，王瑞元。
笔试内容为：心理诊断技能、心理咨询技能、心理测验技能及心理危机事件的应对等。
笔试参考书目为：国家职业资格培训教程:心理咨询师(二级)、国家职业资格培训教程:心理咨询师(三级)，民族出版社，郭念锋。
2.笔试时间
考生参加笔试的具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。通过笔试并进入面试人员名单将在燕山大学官方网站(http://www.ysu.edu.cn)发布，并在燕山大学人力资源处公告栏张贴。
3.应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点及要求，持二代居民身份证、《笔试准考证》和《个人健康信息承诺书》(附件4)，向考务工作人员出示“河北健康码”“行程码”及相关健康证明，经现场测温正常后进入考场参加考试。
(三)面试
1.面试人选确定
依据笔试成绩从高分到低分排名，按外国语学院、艺术与设计学院(岗位代码001，002，003，004)招聘计划与进入面试人选1：3的比例确定面试人选，按建筑工程与力学学院、体育学院和学生工作处心理健康教育教师(岗位代码005，006，007)招聘计划与进入面试人选1：2的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩出现并列的都进入面试(应聘者笔试成绩须不低于60分方可进入面试)。
2.面试时间和地点：另行通知。3.面试方式
(1)心理测评
面试前须进行心理测评，测评采用专业量表，手机作答。
(2)面试采取试讲或结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和专业相关能力。面试满分100分，最低合格分数线60分。面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩当天在燕山大学官方网站(http://www.ysu.edu.cn)发布和燕山大学人力资源处公告栏张贴。若应聘者的面试成绩未达到面试最低合格分数线，则取消其应聘资格。
4.总成绩合成
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，最低合格分数线60分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，笔试、面试成绩均按百分制折算。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
通过河北人社网(http://rst.hebei.gov.cn)，燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)面向社会公开发布招聘信息。
(一)报名和资格审查
1.报名时间和报名方式
报名时间：2021年12月2日上午8:00-12月10日下午17:30。
报名方式：按照相应岗位通过报名系统提交报名材料，岗位投递错误者，取消报名资格，不接收其他方式报名。
辅导员岗位报名链接：
http://47.93.208.246:8888/login/d5bc1b95ca1cdb94
http://47.93.208.246:8888/login/83bfd6f0f730db6f
实验员岗位报名链接：
http://47.93.208.246:8888/login/e43911c40ee36c06
2.报名要求
每名报考人员根据报名条件，可以在辅导员、管理教辅和实验员岗位中分别报名，但只能在同类别岗位中报名一个岗位。同时需将以下材料电子扫描件上传至报名系统，包括：
(1)个人简历(含自然情况、学习、工作经历)，并附近期立姿五寸彩色生活照1张。
(2)身份证(正反面)。
(3)各阶段毕业证书和学位证书、学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》及学位网出具的《教育部学位与研究生教育发展中心学位认证报告》(学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2021年9月30日，否则取消应聘资格)，国(境)外留学回国人员应提供学历学位认证，学历学位认证取得时间不得晚于2021年9月30日)。
应聘信息技术中心专技岗位(岗位代码019)的应届毕业生学历学位证书及报到证取得时间不得晚于2022年1月31日(可用就业推荐表代替，并提供学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》)。
(4)岗位要求有学生干部、兼职辅导员和学生事务助理工作经历的，由就读学院党委出具证明并盖章。
(5)岗位要求政治面貌为中共党员的，由党组织关系所属党委出具证明并盖章。
(6)本科、硕士和博士研究生期间成绩单原件(如无原件可提供成绩单复印件，但必须加盖教务处或档案管理部门红章)。
(7)岗位要求有工作经历的，由工作单位出具工作经历证明并盖章。
(8)岗位要求有职称或资格证类条件的，需提供相关证件。
3.资格审查
学校依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程，如个人条件不符合申报岗位要求，随时发现均取消应聘资格。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。通过资格审查的人员(参加笔试人员)名单将在燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)公布，未通过资格审查人员不再另行通知。
请考生持续关注报名网站，并保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知其它有关事宜。
4.开考比例
学校办公室职员、信息技术中心专技和后勤服务中心校医院放射科医生岗位(岗位代码010，019，020)报考人数与招聘人数的比例不低于2：1，其他岗位(岗位代码008，009，011，012，013，014，015，016，017，018)报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，按比例减少岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
5.准考证发放
由考生按照报名系统要求自行下载打印准考证。
(二)笔试
1.笔试组织
笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。笔试实行百分制，满分100分，最低合格分数线为60分，笔试成绩将在燕山大学官方网站(http://www.ysu.edu.cn)发布，并在燕山大学人力资源处公告栏张贴。通过笔试并进入面试人员名单将在燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)公布，并在燕山
