高中英语教师（应届生）

　　较高层面的外企工作发展平台 具有吸引力的年薪 福利

　　1、学科教师年薪5-9万。

　　2、首席教师年薪9—12万。

　　3、中层职务年薪8万以上，副校长，留办副主任等工资面议。

　　职位详情

　　岗位职责：

　　1、热爱教育事业，能履行《教师法》规定的各项义务，有主动承担工作任务的良好心态、踏实的工作作风和吃苦勤劳的敬业精神，遵守学校规章制度，忠于职守，积极进取，维护公益，正常出勤率不低于95％。

　　2、对学生负责，备课充分，授课认真，遵循教学规律，重视学生素质教育，重视技能训练，能因材施教，调动学生学习积极性，成绩突出。

　　3、依照本岗位职责规范，担任本校1-3年级的循环教学任务。

　　4、依照学校教学计划和课程标准编制教学计划，承担备课、授课、布置及批改作业和示范课等日常教学工作，完成教学任务。

　　5、承担学科的教学交流工作。

　　6、承担教学质量跟踪考察工作，按照教学质量要求和考试规定，认真做好学生成绩考核评定工作，不断提高教育教学质量。

　　7、承担教研教改、课题研究、教育教学理论研究工作。完善自身素质建设，不断提高学识水平和业务能力。

　　8、参与学生管理。

　　任职资格：

　　本岗位需具有较高的师德修养；具备高中教师任职资格证书，具有本科以上学历、高中教师任职资格证书、计算机及普通话等级证书，能履行中学教师职务职责；身心健康。

　　有意者可通过师迅宝教师人才网系统投递简历，或直接发送至招聘邮箱：zhuxuelian@sinocanada.cn

　　（请在邮件中附上近身照片，身份证、教师资格证等证件复印件），通过简历筛选的老师我们会电话邀约安排面试。

　　凡通知面试者请持身份证、教师资格证等原件到校面试，材料恕不退还。一经录用，可长期享受学校系统培训和优厚的薪酬福利待遇。