到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
(一)优秀在职骨干教师(初、高中)应聘条件:
1、热爱教育事业,认同我校办学理念,有爱心、责任感强、大局意识强、合作意识强、身体健康;
2、本科及以上学历;
3、有六年以上教学经历,专业素质过硬,教学能力强,有一定的教育教学管理经验和教学研究能力;
4、省市骨干教师、特级教师、学科带头人、多年毕业班教学经历者优先;
5、年龄要求:原则上,男45周岁以下,女40周岁以下,特别优秀者,年龄可适当放宽。
(二)优秀应、往届师范类毕业生(初、高中)
1、热爱教育事业,认同我校办学理念,有爱心、责任感强、大局意识强、合作意识强、身体健康;
2、相关专业本科及以上学历;
有相应学科的教师资格证书及普通话等级证书。 福利待遇 薪酬福利:
学校实行绩效工资,依个人工作能力和实际效果评定,多劳多得,优劳多得。
(一)薪酬
1、在职优秀骨干教师:
被聘为骨干教师的初、中、高级教师,达到学校标准课时,月均工资分别不低于7000元、8500元、10000元,各级别年薪:初级9-11万,中级不低于13万元,高级不低于15万元,超课时量的课时工资另计。
特别优秀者年薪在15-25万元。
2、应、往届毕业:
(1)全国师范类全日制本科毕业生,达到学校基本课时年薪不低于8万元(超课时量的工资另计)。
(2)全国师范类全日制硕士毕业生,达到基本课时年薪不低于9万元(超课时量的工资另计)。
3、对于在民办学校未评职称或影响职称评聘的情况:
已经评定中级10年以上的且连续无间断在校任教的,可按高级职称工资待遇;已经评定初级8年以上的且连续无间断在校任教的,可按中级职称工资待遇;无职称且连续无间断在校任教5年以上者按初级职称工资待遇。
(二)津贴(不计入年薪内):
1、班主任津贴:1500元/月;
2、兼职岗位津贴:按学校相关标准执行;
3、中考奖、高考奖另计。
4、首席教师或学科带着人津贴:被聘为学校学科带头人或首席教师的享受学科带头人津贴或首席教师津贴。
(三)其他福利
1、免费提供住宿;
2、学校按规定为教职工购买 五险一金 ;
3、节日慰问津;
4、教职员工子女优惠入读我校。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。