一、岗 位 职 责:
1、教授所授学科课程，充分备课并严格完成教学任务；
2、坚持提高个人素质和学科能力；
3、树立良好的教师形象，提升学生眼界视野，启发学生心智思维，课堂氛围励志激情；
4、参加学科教研活动，提高教研水平，为学校提供高质量的教学资源和教案；
5、了解历年初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策；
6、依照学校安排，做好考试命题、监考、评卷等工作。
7、积极配合学校的安排。
二、聘用条件:
1、热爱教育事业、热爱专业、热爱学生，为人师表，具有高度的事业心和责任感；
2、具有师范院校相关专业本科学历、教师资格证书，普通话二级甲等以上，能熟练使用现代化多媒体教学；
3、相貌端庄，人品正直，举止大方得体，有亲和力，有责任心，沟通能力强；
4、男教师限45岁以下，女教师限40岁以下，持有教师资格证；
5、优秀教师、优秀班主任、骨干教师、学科带头人、教学经验丰富教师优先考虑。
三、应聘流程：递交个人简历 —— 来校面试 —— 考试 —— 试讲 —— 录用
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