1.负责本学科招新人次目标增长与学科平均续班率; 2.负责制定本学科教学、教研以及师训的工作计划； 3.全面监督教学、教研，师训工作的开展； 4.负责本学科的续班指导工作，指导教师按照既定的教学与续班服务流程进行工作； 5.负责教师日常的备课、磨课与行课安排的管理工作，以及教师的晋升评定； 6、团队建设 【任职要求】 1.本科以上学历，并取得教师资格证，师范毕业优先，985、211院校优先； 2.三年以上教学经验或 一年以上项目管理经验优先； 3.精于教学教研，有课程研发经验，能够进行新教师储备和培养； 4.能够带领教师团队完成既定的教学和各项业务指标。 5.思路清晰，有工作热情，责任心强，有团队意识，配合项目的推广活动等。
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