1.全省特级教师、高级教师、学科带头人、专家型教师（待遇20—35万），特别突出优秀者，可破格任用；
2.骨干教师：有在高中学校连续任教应聘学科三年及以上工作经历的在职教师（待遇13—20万），特别突出优秀者，可破格任用；
3.应届毕业生：符合本公告要求的重点师范院校优秀本科毕业生或研究生（待遇8—13万），研究生或者特别突出优秀本科的毕业生，可破格任用；
4.签订正式合同后按国家标准购买五险一金；
5.特别优秀的待遇面议；
6.提供一流的事业发展平台，一流的工资和福利待遇。
职位详情
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录或不良行为。
2.热爱教育事业，能够吃苦耐劳，肯于付出，具有忠诚学校、热爱学生、敬业负责的教育情怀。
3.有突出的教学、教研能力和教学业绩，善于管理各类学生，对培养拔尖创新人才有独到的研究与实践经验的优先。
4.身体健康，能正常履行招聘岗位职责。
5.具有应聘学科教师资格证。
6.学历：全日制普通高等教育大学本科或研究生。
7.学位：全日制普通高等教育大学本科及研究生毕业须取得相应学位。
8.愿意在我校服务6年及以上。
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