【完善的员工培训】
1、新员工入职培训
2、教师在岗培训
3、管理技能培训
【晋升通道】
普通授课教师－－优秀授课教师－－学科组长－－校区教学校长
【工作环境】
每个老师有自己的小办公室，我们提供员工工作所需要的各类工具
【职位描述】
1、为学员提供专业的高质量教学服务；
2、帮助学员提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；
3、为学生查缺补漏，帮助学员尽快提高成绩；
4、参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案；
5、汇报对象：学科组负责人/副校长。
【任职要求】
1、本科以上学历，有教学经验者优先
2、有亲和力，喜欢学生
3、负责学生课前准备工作，调课、加课、请假等事宜；
4、负责对学生教学进度的追踪及了解，配合教师对学生进行全面的指导，做好对学生的回访记录；
5、负责管辖范围内学生拓科，协助咨询师完成续费和学员转介绍；
6、进行学生消耗课时的统计，及相关数据录入；管理学生档案、教师教案等资料；
7、完成上级交给的其他事情。
福利待遇
【福利待遇】
1、无责任底薪+课时费+奖金
2、按照个人工作经验定岗定薪
3、每月优秀员工奖，每月优秀团队奖
4、每年提供至少1次国内旅游
5、缴纳五险一金
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