为进一步加强教师队伍建设，全面落实中共文水县委文水县人民政府《印发<关于办好人民满意教育建设新时代教育强县的实施意见>的通知》(文发【2022】9号)文件精神，根据《事业单位人事管理条例》《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)和《关于做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发〔2022〕30号)等政策规定和要求，决定面向社会组织实施2022年度“教育兴市”专项引才工作，现将有关事项公告如下：
一、“教育兴市”专项引才原则
1.坚持德才兼备的原则;
2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则;
4.坚持按需设岗、按岗引进的原则;
5.坚持优化结构、保障重点的原则。
二、“教育兴市”专项引才对象
符合本次专项引才条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生(不含委培、定向生)。
三、“教育兴市”专项引才条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具备正常履行职责的身体条件;
5.具有硕士研究生及以上学历(学位)、专业和其他条件条件;
6.应往届硕士研究生年龄35周岁及以下(1986年6月23日及以后出生)，应往届博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下(1981年6月23日及以后出生);
7.2022年应届毕业生，需在2022年8月31日前取得相应的学历和学位证书;
8.报考服务基层项目人员专门岗位条件:参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)、“农业技术推广服务特设岗位”计划、山西省“选聘大学生村官工作”(不含2018年以后录用的选调生)等服务期满且考核合格的人员可报考服务基层项目人员岗位，在军队服役5年(含)以上高校毕业生退役军人，可按服务基层项目人员对待;劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”;服务基层项目人员已被定向录取(聘用)的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考服务基层项目人员专门岗位;
9.根据《山西省教育厅山西省人力资源和社会保障厅<关于加快推进2022年全省中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知>》(晋教师〔2022〕5号)的政策规定，2022年全省中小学幼儿园教师公开招聘工作实施“先上岗、再考证”阶段性措施，招聘部门与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，应当按规定约定1年试用期，先上岗的高校毕业生在试用期内未取得教师资格的，依法解除聘用合同。
10.具备专项引才岗位所需的其它资格条件。
不作为引进对象的主要情形:
1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2022年应届毕业的研究生不得以原取得的硕士研究生学历、学位证书报名)不能报名。
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报名;
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报名;
4.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员，不能报名;
5.招聘、录用为事业单位工作人员、公务员有服务年限规定且服务期未满的，不能报名;
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次“教育兴市”专项引才要求的人员，不能报名;
7.报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
报考人员在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
岗位要求的辞退、试(聘)用期、服务期及各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、“教育兴市”专项引才计划及岗位具体要求
文水县2022年度“教育兴市”专项引才共引进80名，其中服务基层项目岗位10名。引进岗位所需的具体条件以《文水县2022年度“教育兴市”专项引才岗位表》(以下简称《岗位表》附件1)的要求为准。
五、“教育兴市”专项引才方式
实际报名人数与岗位招聘数不足5:1时，通过直接面试的方式确定引进人选;超过5:1(含5:1)时采取笔试与面试相结合的方式确定引进人选。
六、“教育兴市”专项引才程序
《文水县2022年度“教育兴市”专项引才实施方案》由文水县2022年度“教育兴市”专项引才工作领导组研究制定。
(一)发布“教育兴市”专项引才公告
2022年6月23日在山西省人力资源和人力资源和社会保障厅官网、吕梁人事人才网发布“教育兴市”专项引才公告。
(二)报名与资格初审
1、报名方式及时间
报名时间:2022年7月4日8:00—2022年7月8日18:00
本次“教育兴市”专项引才采取网上报名的方式进行(报名网址为:吕梁人事人才网(http://www.llrc.com.cn/)。报考人员须在规定时间登录报名网站，填写《文水县2022年度“教育兴市”专项引才报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，并按要求上传本人近一年内红底免冠正面电子照片。(30kb以内，JPG格式。)
报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须仔细阅读并签订诚信承诺书，提交的报名信息应当真实、准确、完整(其中报考者《报名登记表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业;国(境)外毕业留学生的专业由文水县2022年度“教育兴市”专项引才工作领导组组织5名本专业或相近专业专家对其专业是否符合专项引才岗位要求进行认定)。
提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
从报名第二日开始至报名截止之日，每日上午9:00在吕梁人事人才网公布各单位岗位报名人数情况。
2、资格初审
资格初审由文水县2022年度“教育兴市”专项引才工作领导组办公室负责。
时间:2022年7月4日8:00—2022年7月9日18:00
报考人员可在提交报名申请1天后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改报名信息或报考其他岗位;未通过资格初审或尚未进行资格初审的，报名时间截止前可以修改报名信息或改报其他岗位，超过报名时间不能再修改报名信息或改报其他岗位。完成报名人员，请下载并彩色打印《报名登记表》(一式三份)、《文水县2022年度“教育兴市”专项引才服务基层项目人员审核表》附件2(以下简称“服务基层项目人员审核表”，服务基层项目人员提供)，以备资格复审时使用。
3、核减、取消岗位
实际报名人数不达招聘人数的岗位，按1:1比例核减岗位招聘人数，如减少到1个仍无人报考，原则上予以取消。岗位被核减、取消的，经核准后在原发布专项引才公告的网站发布通知。
4、补报名
服务基层项目人员专门岗位实际报名人数与岗位招聘人数比例不达规定比例的1:1，按比例核减岗位招聘人数，如减少到1个仍达不到比例的，原则上予以取消。取消或核减的招聘名额转入同一招聘单位同等条件要求的一般性岗位。服务基层项目人员专门岗位转入的一般性岗位将面向社会公开进行补报名，补报名进行网上补报及资格初审。
服务基层项目人员专门岗位转入的一般性岗位，实际报名人数与岗位招聘人数应达比例后方可开考。不达该比例的招聘岗位，按比例核减岗位招聘人数，如减少到1个仍达不到比例的，予以取消。
补报名时间：2022年7月11日9:00-2022年7月11日17:00，补报名资格初审时间为2022年7月11日9:00-2022年7月11日19:00，补报名的资格初审结果可在2022年7月11日22:00前查询。已经完成报名的不得参加补报名。
5、下载打印《笔试准考证》
报考人员在报名结束后，可于指定时间(详见笔试公告)登录报名网站自行下载打印笔试准考证。下载打印过程中如遇问题请与文水县2022年度“教育兴市”专项引才工作领导组办公室(联系电话:0358-3089092)联系解决。
报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，以备笔试及本次专项引才其他环节使用。
(三)考试与资格复审
岗位实际报名人数与招聘人数比例小于5：1的只进行面试。成绩采取百分制，面试成绩保留两位小数(面试成绩即为综合成绩)。
岗位实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5：1的则增加笔试环节。成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，综合成绩保留三位小数(尾数四舍五入)。
笔试工作由文水县2022年度“教育兴市”专项引才工作领导组组织实施。
