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2022陕西师范大学文学院教学科研人员招聘11人公告

来源:师迅宝教师人才网 时间:2022-04-15 作者:师迅宝教师人才网 浏览量:

  一、学院简介

  

  陕西师范大学学院肇端于1944年成立的陕西省立师范专科学校国文科。七十余年,学院杏林春满,学术薪火相传,历代学人在不同学科领域做出了突出的贡献,铸就了“扬葩振藻,绣虎雕龙”的学院精神。2017年中国语言文学学科入选首轮“双一流”建设学科。2018年文学院党委入选教育部“首批全国党建工作标杆院系”创建单位。2021年“中国语言文学拔尖学生培养基地”入选教育部“基础学科拔尖学生培养计划2.0基地”。2022年中国语言文学学科入选第二轮“双一流”建设学科。

  

  文学院设有中国语言文学博士后科研流动站,具有中国语言文学一级学科博士、硕士学位授予权,下设11个二级学科博士、13个二级学科硕士授权点。文学院现有汉语言文学(公费师范)、汉语言文学(非师范)、汉语言文学(文秘)、新文科基地、汉语国际教育5个本科专业。2020年,汉语言文学专业通过教育部师范类专业第三级认证。

  

  文学院现有教学科研人员110人,设有1个学科创新引智基地、1个教育部普通高校中华优秀传统文化传承基地、2个省级人文社科研究基地、1个省级协同创新中心、1个省级实验教学示范中心。

  

  二、2022年人员补充计划(见附件)

  

  为进一步推进一流学科建设,现面向海内外诚聘教学科研人员若干,详细信息见下表。

  

  三、招聘条件

  

  1.高层次人才

  

  具有省级及以上级别人才称号,在业界享有较高的学术声誉,原则上应具有博士学位、教授职称、年龄不超过50岁。特别优秀者年龄可适当放宽。

  

  2.常规补充教师

  

  (1)原则上具有研究生学历、博士学位。

  

  (2)原则上应届博士年龄不超过32周岁。

  

  (3)具有较强的国际交流能力。非外语专业人员应具备运用一门外语阅读和撰写专业论文、开展学术报告的能力。

  

  (4)胜任本学科主干课程教学工作,学术业绩应超过学校本学科同类人员平均水平,且具有学术发展潜力。

  

  3.师资博士后

  

  (1)具有博士学位,且博士研究生毕业不超过3年。

  

  (2)原则上年龄在35周岁以下。

  

  (3)符合各流动站其他招收要求。

  

  四、报名方式及提供材料

  

  1、请提交个人简历。

  

  2、提供材料:

  

  (1)毕业证、学位证(国外学历学位认证);

  

  (2)代表性成果(论文、著作、专利等);

  

  (3)获奖证书;

  

  (4)项目批件;

  

  (5)计算机等级证;

  

  (6)留学回国人员证明;

  

  (7)陕西师范大学补充教学科研人员审批表、陕西师范大学补充师资博士后人员审批表等。

  

  以上材料请用PDF格式发送至联系邮箱。

  

  各类人员招聘程序见附件1。

  

  五、联系人及联系方式

  

  联系人:侯老师

  

  联系方式:029-85310054

  

  电子邮箱:houli071619@snnu.edu.cn

  

  联系人:王老师

  

  联系方式:029—85310055

  

  电子邮箱:wangtl@snnu.edu.cn

  

  点击下载>>>(附件下载

  

  2022年人员补充计划

  

  陕西师范大学2022年各类人员招聘程序

  

  陕西师范大学补充教学科研人员审批表

  

  陕西师范大学补充师资博士后人员审批表

  

  陕西师范大学学院

  

  2022年4月11日

  

  原标题:文学院2022年教学科研人员招聘公告

  

  原文链接:http://www.lit.snnu.edu.cn/info/1059/6112.htm

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