为充实我县公办幼儿园师资力量，经县政府同意，决定面向社会以“政府购买服务”方式公开招聘10名长泰县生源(含长泰县户籍)的幼儿园编外教师。现就有关事项公告如下：
一、招聘条件
1.招聘职位具体要求为：
面向长泰县(指2020年6月17日前常住户口在我县的人员或高校生源地为长泰的毕业生)、年龄在35周岁及以下、大专及以上学历、全日制普通高校毕业、学前教育专业、取得幼儿园教师资格证。
2.须参加2020年7月12日福建省统一组织的幼儿园教师招聘考试。
3.所有招聘条件的认定、资格复核、体检、考核、选岗等均参照《2020年漳州市公开考试招聘中小学幼儿园新任教师方案》规定的办法执行。
二、招聘人数
幼儿园编外教师10名：即第二实验幼儿园1人、第三实验幼儿园2人、第四实验幼儿园3人、第六实验幼儿园1名，全县统筹安排各公办园3人(根据县城区各幼儿园增班情况进行统筹补充)。
三、招聘方式
以2020年7月12日福建省统一组织的幼儿园教师招聘考试的个人成绩为依据，在本次招聘编外教师报名截止时，按笔试成绩(含加分)从高分到低分确定10名体检对象。
在确定体检对象时如遇总成绩相同，以笔试成绩(不含加分)高者优先;如笔试成绩(不含加分)再相同，以专业知识考试成绩高者优先;如专业知识考试成绩再相同，以学历高者优先;如学历再相同，加面试一场，以面试成绩高者确定体检对象。
相关加分材料须在报名时一并提交县教育局备案，逾期按不加分处理。
四、报名及资格复审
1.报名时间：2020年8月20日至8月21日(上午8：00-12：00，下午3：00-6：00)。应聘人员本人应在以上规定的时间内现场报名，逾期不再补报。
2.报名地点：县教育局人事股。联系电话：0596-8335333。
3.提交材料：现场报名期间，县教育局将对应聘人员进行资格审查。须提交：
①《长泰县2020年招聘编外幼儿园教师报名登记表》，粘贴相片的纸质材料一式两份;
②本人有效身份证及户口簿;
③毕业证书(未领到毕业证书的应届生可提供就读院校的毕业证明);
⑤教师资格证等相关材料;
⑥2020年7月12日全省统一组织的幼儿园教师招聘考试成绩;
(上述材料均需原件和复印件)
4.应聘人员报名时，须认真阅读招聘资格条件，对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，一经核实，取消其招聘资格并追究相关责任。
5.应聘人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通，否则后果自负。
五、体检
1.应聘人员按省统一考试的笔试成绩从高分到低分，以职位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。
2.应聘人员对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检。复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，取消招聘资格。
3.体检工作由县教育局负责组织。
4.体检不合格或体检当天因故无法完成体检所空缺的职位，按笔试成绩排名顺序依次递补。
六、考核
1.体检合格的应聘人员为考核对象，考核工作由县教育局负责。
2.考核内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现等情况。
七、管理办法及待遇
(一)合同签订
经体检、考核合格后，在平等自愿、协商一致的基础上，所招聘的编外教师与聘用单位签订劳动合同，劳动合同以书面形式，一式两份，双方各执一份;合同期为1年(含2个月试用期);合同期满，根据师资情况、学校考核意见等确定是否续签。县教育局负责管理人事档案及办理相关事宜。
(二)待遇
1.政府购买服务招聘的编外幼儿园教师每人每年财政核拨额度60000元(含工资、福利、“五险一金”等)，由县财政局列入财政预算。
2.在财政核拨的年额度内，提取一定奖金作为月绩效奖励和年度考核奖励，根据学校的考核结果，对满学年工作、工作表现优秀的教师给予兑现月奖励和年度考核奖励。
(三)管理
1.县教育局根据各校教师实际需求情况，可以在全县范围内进行统一调配。不服从调配的视同自动放弃招聘资格，已签约的给予解聘。
2.编外教师须在幼儿园的教学一线岗位工作，离开一线岗位的，视为违约给予解聘。
3.编外教师要服从幼儿园的工作安排，幼儿园将对其工作考核量化，县教育局将按年度安排考核，考核情况与绩效奖励挂钩。对于年度考核不合格或出现违反师德师风等情况，给予解聘。
4.编外教师因考录公务员、事业单位招考、新教师招考、参军等原因，无法再继续从事教育教学工作的，应及时告知幼儿园并予以解除劳动合同，且不得享受年度考核奖励和月绩效奖励工资。
招聘咨询电话：0596-8335333
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长泰县教育局
长泰县财政局
长泰县人力资源和社会保障局
2020年8月14日
原文链接：http://www.changtai.gov.cn/cms/html/ctxrmzf/2020-08-17/1428181422.html
