为进一步加强教师队伍建设，落实人才兴教、人才强旗战略，经敖汉旗旗委机构编制委员会2019年第五次会议研究，决定为敖汉干部学院、各高中公开招聘事业编教师。现公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
(二)坚持岗位需要、专业或学科对口的原则。
普通高中(46名)：语文教师4人、数学教师5人、英语教师3人、思想政治教师1人、地理教师4人、物理教师7人、化学教师5人、生物教师10人、音乐教师1人、体育教师3人、美术教师1人、信息技术教师1人、心理健康教师1人。
职业高中(9名)：专业(技能)课教师4名，其中设施农业生产技术教师1人、学前音乐教师1人、机械加工教师1人、信息技术教师1人。公共基础课教师5名，其中思想政治教师1人、数学教师1人、英语教师1人、历史教师1人、心理健康教师1人。
(二)敖汉干部学院5名。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，政治素质好，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德，身体健康，未受过任何纪律处分。
(二)学历条件
1.教育部直属6所重点师范大学(北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学)全日制大学本科及以上学历的2019年、2020年毕业生，且所学专业与所报岗位学科一致。
2.其他高等院校全日制硕士研究生及以上学历的2019年、2020年毕业生，且本科与研究生所学专业一致并与所报岗位学科一致。
3.学历证书须在2020年7月31日前取得。
(三)具备相应种类及以上层次的教师资格证书(证书须在2020年7月31日前取得)或按照人社部发〔2020〕24号文件关于对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施的要求，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的毕业生，参加本次招聘考试不受教师资格条件限制。先上岗的高校毕业生须于1年试用期内取得相应种类或以上层次教师资格证，且证书上的任教学科与报考岗位一致，否则应当依法解除聘用合同。
(四)下列人员不得应聘
1.被开除学籍的人员及肄业人员;
2.曾因犯罪受过刑事处罚及正在立案调查的人员;
3.法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。
四、招聘方式及程序
采取面试与考核相结合的方式进行。
(一)报名。
1.招聘会现场报名。须提供相关证件原件和复印件：A.身份证;B.毕业证或应届生所在院校毕业证明;C.教师资格证;D.教育部学历证书电子注册备案表(应届毕业生也可提供教育部学籍在线验证报告，待毕业后补交教育部学历证书电子注册备案表);E.《毕业生就业推荐表》或《个人应聘信息表》;两寸彩色近期同底版免冠照片2张，并填写《2020年敖汉旗招聘高中教师报名表》。
2.网络预报名。2020年6月22日起，凡符合上述招聘条件的毕业生均可通过赤峰市教育局网、敖汉旗政府网了解招聘政策、信息和岗位情况。应聘人员通过网站直接下载附件《2020年敖汉旗招聘高中教师报名登记表》进行填报，相关证件原件的扫描件：A.身份证;B.毕业证或应届生所在院校毕业证明;C.教师资格证或师范类院校教师资格证明;D.教育部学历证书电子注册备案表(应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告，待毕业后补交教育部学历证书电子注册备案表);E.电子照片。应聘敖汉干部学院的发至邮箱315715970@QQ.com，应聘敖汉旗高中的发至邮箱405685866@QQ.com。经过初审，通过人员名单于7月15日在网上公布，请及时关注网站信息。
3.资格审核。对网络预报名初审通过人员和现场报名人员的资格身份、提交的材料进行审核，审核时间与初审通过人员名单一并公布。
(二)面试。
经过资格审核，确定面试人员。网络报名人员面试在敖汉旗新惠镇内进行，时间和地点待定。主要考察应聘人员的课堂教学能力、专业知识、语言表达能力、分析能力、反应应对能力、仪表气质等，由招聘领导小组按照事业单位公开招聘的有关规定组织实施。根据岗位需要，按招聘岗位数 1∶1的比例确定拟录用人员，并填写就业协议书。
(三)体检与考察。
体检在敖汉旗中蒙医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。
考察拟聘用人员的思想政治、道德品质等方面的情况，并对其应聘资格进行复审。
在体检和考察时，弃权或体检、考察不合格的人员取消聘用资格。
(四)公示聘用。根据综合面试以及体检、考察结果，确定拟聘用人员。对拟聘用人员公示5个工作日，公示无异议后，按事业单位人事管理的有关规定和程序办理聘用等相关手续。敖汉干部学院聘用人员携带身份证、毕业证、就业报到证和学生档案到敖汉干部学院报到，高中聘用人员携带身份证、毕业证、就业报到证和学生档案到旗教育局报到，对未按规定时限取得相应学历等其他证书的取消其聘用资格。正式聘用后，与用人单位签订《事业单位工作人员聘用合同》，试用期1年，试用期满考核合格继续聘用，考核不合格解除聘用合同。约定最低服务期限为5年。
五、其他事项
1.应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
咨询电话：敖汉干部学院 13847689761
教育局人事股 0476-5902356
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2020年6月23日
原文链接：http://ahq.gov.cn/zhengwu/bmxxgkml/jiaoyuju/36610.html
